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中铁某局学习地图开发工作坊圆满收官

 

学习地图是指以能力发展路径和职业规划为主轴而设计的一系列学习活动,是员工在企业内学习发展路径的直接体现。学习地图整合了岗位能力模型、职业发展通道和企业中的学习资源,从而为员工在企业中的学习发展提供导航。

2018年12月17日至19日,betway787鸿鼎为中铁某局举办了“学习地图开发工作坊”。工作坊为该局五个业务部门的五个岗位序列开展学习地图开发,旨在科学、有序地进行人才培养和发展,加速人才的胜任。

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经过为期三天的辅导,betway787老师引导学员围绕岗位层级界定、岗位任务分析、胜任要素提取、学习发展主题归纳、培养路径设计以及课程开发等模块进行梳理和分析,各小组形成了基于全业务流程的学习地图,达成了老师与学员共创成果的一次独特学习体验。

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开发学习地图,能够使企业构建专业人才培养体系变得轻而易举。此次工作坊的开展,通过绘制地图和开发学习资源,萃取沉淀了项目部的最佳实践经验,同时明确了各专业类别各层级的工作任务、能力标准与差异,产出了配套的学习、工具资源,建立了学习资源库,一方面能使培训部门通过专业任务模型及流程图快速理解业务,另一方面也为各部门根据学习地图规划未来2-3年的人才培养计划提供了通道。

 
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